El Instituto Nacional de Estadísticas de Chile (INE) entregó los datos actualizados sobre el mercado laboral en la región del Bío Bío. En el trimestre móvil febrero-abril (FMA 2026), la tasa de desocupación alcanzó el 9,8%, cifra que sitúa a la zona en el segundo lugar a nivel nacional en términos de desempleo.
Este indicador representa un incremento de 0,7 puntos porcentuales (pp.) en comparación con los últimos doce meses. De acuerdo con el informe, este fenómeno se explica por un aumento en la fuerza de trabajo del 2,3%, cifra que superó el crecimiento registrado en el segmento de personas ocupadas, que fue de apenas un 1,6%. En paralelo, el número de personas desocupadas registró un alza del 9,9%.
Detalles del mercado laboral en la región
Al analizar los componentes del mercado, la tasa de participación se situó en un 57,5%, reflejando un crecimiento de 1,0 pp. anual. Por su parte, la tasa de ocupación llegó al 51,8%, lo que implica un avance de 0,4 pp., mientras que la población que se encuentra fuera de la fuerza de trabajo disminuyó un 1,5%.
Respecto al total de personas ocupadas, el crecimiento del 1,6% fue impulsado tanto por la inserción laboral femenina (3,1%) como masculina (0,5%). Los sectores económicos con mayor dinamismo en la creación de empleo fueron actividades profesionales con un 45,3% y el comercio con un 4,1%. En cuanto a la categoría ocupacional, el mayor incremento se observó en los trabajadores por cuenta propia (16,5%) y los asalariados informales (6,0%).
La informalidad bajo la lupa
Uno de los puntos críticos del reporte es la tasa de ocupación informal, que alcanzó el 27,6%, marcando un alza de 2,0 pp. en un año. Las personas ocupadas de manera informal aumentaron un 9,4%, empujadas principalmente por el alza en mujeres (12,0%) y hombres (7,3%).
Por sectores, la informalidad creció con fuerza en comercio (10,8%) y transporte (26,1%). El segmento de trabajadores por cuenta propia sigue siendo el principal motor de esta alza, con un crecimiento del 12,7%. Con estas cifras, la región enfrenta el desafío de mejorar la calidad de los empleos y absorber la creciente fuerza de trabajo que busca integrarse al mercado formal en los próximos meses.
