«Es una deuda»: proponen 3 días de permiso laboral por duelo familiar

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Una bancada transversal de diputados, liderada por la parlamentaria Marisela Santibáñez (IND-PC), presentó este miércoles un proyecto de ley destinado a modificar el artículo 66 del Código del Trabajo. La propuesta busca establecer un permiso laboral pagado de tres días hábiles para los trabajadores en caso de fallecimiento de un abuelo o un nieto, llenando un vacío en la legislación actual.

Santibáñez explicó que la iniciativa, al contener un solo artículo, podría avanzar con celeridad en el Congreso. “Es una deuda que tenemos pendiente con las familias chilenas. Un proyecto que establece un permiso laboral pagado, por supuesto, con tres días hábiles por el duelo del abuelo o del nieto”, afirmó la diputada.

La parlamentaria enfatizó que esta propuesta representa un paso significativo en el reconocimiento de las diversas realidades de duelo que enfrentan las personas. Recordó que, según el Código del Trabajo vigente, un trabajador tiene derecho a 10 días hábiles pagados por el fallecimiento de un hijo/a, y 7 días por el de un cónyuge, conviviente civil o hermano/a. Incluso se ha avanzado en el reconocimiento del duelo por la pérdida de una mascota.

En este contexto, Santibáñez hizo hincapié en el rol crucial que cumplen los abuelos en la sociedad chilena, citando que “en Chile hay un 50% de personas que cuidan a sus nietos”. Destacó el dolor que implica esta pérdida, tanto para los abuelos que crían a sus nietos como para los nietos que pierden a sus abuelos, quienes a menudo cumplen una función de cuidado y sustento en las familias.

La propuesta ha logrado un respaldo amplio y transversal en el parlamento, incluyendo a diputados de distintas bancadas como Cristián Araya (REP), Chiara Barchiesi (REP), Luis Cuello (PC), Sofía González (PC), José Carlos Meza (REP), Ximena Ossandón (RN), Zandra Parisi (PDG), Juan Santana (PS) y Gael Yeomans (FA). Este consenso subraya la sensibilidad del tema y la voluntad de avanzar en políticas que se adapten mejor a la realidad familiar del país.

“Creemos también que esta forma transversal de hacerlo muestra que en este Congreso puede haber unidad en temas tan sensibles como este. Agradezco desde Republicanos hasta el Partido Comunista, Frente Amplio, y todos los que están acá presentes”

La diputada Gael Yeomans (FA) valoró la iniciativa, recalcando la importancia de que este derecho esté garantizado por ley. “Si no hay conciencia de los empleadores, debemos tener este derecho garantizado, porque en un momento de tristeza lo que tiene que haber es una certeza: que no va a haber una sanción por despedir a un ser tan querido, como es un nieto o un abuelo”, argumentó.

Por su parte, el diputado Cristián Araya (REP) se sumó al respaldo, describiendo la pérdida de un abuelo o nieto como “emocionalmente devastadora”. Araya celebró la transversalidad del proyecto y expresó su esperanza de que cuente con el apoyo del Ejecutivo, pidiendo que se le otorgue urgencia legislativa para su pronta tramitación tanto en la Cámara de Diputados como en el Senado.

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