¡Escándalo en el Hospital El Carmen: Director Acusado de Acoso Laboral y Sexual Obligado a Renunciar!
En un giro inesperado de los acontecimientos, la Dirección del Servicio de Salud Metropolitano Central ha solicitado la renuncia del director del Hospital El Carmen de Maipú, Cristián Cáceres Torres, en medio de un sumario por presuntos actos de acoso laboral y sexual.
Según el comunicado emitido por la Dirección, el cargo de director del Hospital El Carmen es de exclusiva confianza y, de acuerdo con la Ley 19.882, está sujeto a la remoción que decida discrecionalmente la autoridad facultada para disponer su nombramiento, en base a razones de desempeño o de confianza.
Graves Denuncias de Acoso
La decisión de solicitar la renuncia de Cáceres Torres se produce luego de que al menos cuatro enfermeras denunciaran al director por presunto acoso laboral y sexual. Como consecuencia de estas denuncias, Cáceres Torres fue suspendido de sus funciones mientras se realiza un sumario interno.
La Dirección del Servicio de Salud Metropolitano Central ha dejado en claro que esta decisión es independiente a los resultados del sumario que investiga las denuncias que involucran a Cáceres Torres, el cual sigue en curso.
Directora Subrogante Asume el Mando
Mientras se lleva a cabo el proceso de selección de un nuevo director a través de la Alta Dirección Pública, Patricia Mellado Reyes continuará desempeñándose como directora subrogante del Hospital El Carmen.
Conclusión
Este escándalo que sacude los cimientos del Hospital El Carmen pone de manifiesto la importancia de erradicar cualquier tipo de acoso en el ámbito laboral, especialmente en instituciones de salud donde se espera el más alto nivel de profesionalismo y respeto. La renuncia forzada del director Cáceres Torres envía un mensaje claro de que no se tolerará este tipo de conductas y que las denuncias serán investigadas y sancionadas de manera oportuna y contundente.
Queda por ver cómo se desarrollará el proceso de selección de un nuevo director y si se tomarán medidas adicionales para garantizar un ambiente de trabajo seguro y saludable en el Hospital El Carmen. Sin duda, este caso servirá como un precedente importante en la lucha contra el acoso laboral y sexual en el sector público.
