¿Qué es ChileValora?
ChileValora es el Sistema Nacional de Certificación de Competencias Laborales, una iniciativa impulsada por el presidente Gabriel Boric para modernizar y fortalecer el sistema de certificación en el país. Este programa permite reconocer formalmente los conocimientos, capacidades y aptitudes de los trabajadores para desempeñarse en funciones específicas en un puesto de trabajo, sin importar cómo hayan adquirido dichas competencias.
¿Cómo acceder a la certificación de ChileValora?
Si deseas certificar tus competencias laborales, debes verificar que tu oficio esté incluido en el catálogo de competencias laborales de ChileValora, el cual puedes consultar en su sitio web. Una vez confirmado esto, debes seguir los siguientes pasos:
- Ingresa al sitio web de ChileValora y selecciona la opción que corresponda a tu búsqueda: perfiles laborales, personas certificadas, centros de evaluación o evaluadores habilitados.
- Encontrarás una lista de los sectores productivos y perfiles acreditados, los cuales podrás descargar en una planilla Excel. Para acceder a la información detallada, haz clic en la opción ‘Visualizar’.
- Una vez revisada la información, los evaluadores realizarán una observación en terreno de tu desempeño y aplicarán diferentes instrumentos de evaluación, como set de observaciones en terreno, prueba técnica de conocimientos, autoevaluación y evaluación del jefe directo, entre otros.
- Finalmente, el centro calificará a los candidatos como competentes o no competentes. En caso de no ser competente, podrás solicitar capacitación para mejorar tus habilidades y optar por una nueva evaluación. Si apruebas, serás parte del registro nacional de personas certificadas por ChileValora.
La certificación de competencias laborales a través de ChileValora mejora tus probabilidades de encontrar trabajo y te brinda nuevas oportunidades laborales. Además, beneficia a las empresas al facilitar la selección de personal, reducir la rotación laboral e incrementar la productividad y competitividad.
