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El impacto de la Inteligencia Artificial en el trabajo de los chilenos

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El impacto de la Inteligencia Artificial en el trabajo de los chilenos

La percepción de los chilenos sobre la Inteligencia Artificial

Según el estudio “Miradas Globales de la Inteligencia Artificial 2023” realizado por Ipsos, el 60% de los chilenos considera que la IA podría cambiar la forma en que trabajan. Además, un 38% espera que la IA reemplace sus trabajos actuales. Estas cifras reflejan una percepción positiva de la tecnología y su potencial para transformar el mundo laboral en Chile.

El impacto de la IA en la productividad también es destacado en el estudio, con un 77% de los encuestados creyendo que su uso tendrá un impacto significativo en sus respectivas industrias. Esto demuestra que los chilenos ven a la IA como una herramienta que puede mejorar la eficiencia y el rendimiento en el trabajo.

La visión de los empresarios sobre la IA

Un sondeo realizado por la Unión Social de Empresarios Ejecutivos y Emprendedores Cristianos (USEC) reveló que el 88% de los empresarios ve la IA como una oportunidad para el desarrollo de empresas humanas, productivas y socialmente responsables. Esto demuestra que los líderes empresariales en Chile están conscientes del potencial de la IA para impulsar el crecimiento y la innovación en sus organizaciones.

Sin embargo, la implementación de la IA y su ética de uso presentan desafíos complejos. Estos temas fueron abordados en el seminario anual de USEC titulado “Inteligencia Humana: Un desafío para la empresa del futuro”, donde líderes empresariales y autoridades discutieron sobre cómo aprovechar los beneficios de la IA sin deshumanizar la sociedad.

La importancia de la colaboración y la educación

En el seminario, el ministro de Transportes y Telecomunicaciones, Juan Carlos Muñoz, enfatizó la importancia de colaborar para abordar la revolución de la IA de manera responsable y ética. Por su parte, la ex ministra de Trabajo y Previsión Social, María José Zaldívar, destacó la oportunidad de la inteligencia artificial para generar bienestar entre los trabajadores, enfocándose en habilidades como la confrontación de información.

Además, se resaltó la importancia de la inteligencia colectiva en los directorios de las empresas, como mencionó Bernardo Larraín. Pelayo Covarrubias, por otro lado, subrayó la necesidad de educarse en el uso de la IA, siempre teniendo al ser humano en el centro.

Desafíos y políticas públicas

En el contexto nacional, se planteó la relevancia de establecer políticas públicas que eviten desigualdades y desempleo causados por la implementación de la IA. El presidente de USEC, Enrique Cruz, instó a abordar estos desafíos considerando siempre la dignidad de las personas como prioridad, especialmente en el contexto de los cambios constitucionales en el país.

En conclusión, la IA está transformando el mundo laboral en Chile y los chilenos tienen una percepción positiva sobre su impacto. Sin embargo, es necesario abordar los desafíos éticos y sociales que surgen con su implementación. La colaboración, la educación y la formulación de políticas públicas adecuadas son clave para aprovechar al máximo los beneficios de la IA y garantizar un futuro laboral inclusivo y equitativo para todos los chilenos.

Vía Comunicado de Prensa

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